WE SOLVE ​____'s ​PROBLEM.

글로벌 ​라이프스타일을 리드할 ​최고의 인재를 모집합니다.

■ 주요 ​업무

• 글로벌 ​뷰티 브랜드의 ​성장을 위한 핵심 ​전략 및 ​실행 ​과제 기획 ​및 ​관리
• 마케팅, ​컨텐츠, 상품기획, 유통 ​채널, ​SCM 등 사내 ​전 ​부서와의 ​협업 조율
• 프로젝트 성과 ​도출을 가로막는 ​핵심 ​이슈에 대한 ​문제 해결 ​및 ​의사결정 지원
• 주요 과제 ​실행을 위한 ​프로젝트 정의, 추진 계획 수립, 실행 관리 및 결과 도출
• 글로벌 스킨케어 및 이너뷰티 시장에 대한 인사이트 도출 및 성장 전략 설계
• OKR 또는 KPI를 포함한 실행 목표 설정 및 진도 관리

■ 자격 요건

• 경력: Strategy, Business 또는 PM 관련 경력 3년~7년
• 독립적인 사고를 통해 스스로 문제를 정의하고, 우선순위를 설정하여 실행할 수 있는 능력을 갖추신 분
• 다양한 부서와 원활하게 소통하고 협업하여 프로젝트를 이끌어본 경험이 있으신 분
• 복잡한 문제를 구조화하고, 논리적으로 해결책을 제시할 수 있는 능력을 갖추신 분
• 데이터를 기반으로 의사결정 하고, 성과를 분석하는 능력을 갖추신 분

■ 우대 사항

• 뷰티, 스킨케어, 또는 커머스 산업 경험이 있으신 분
• 스타트업 전략 부서 또는 경영 컨설팅 펌 근무 경험이 있으신 분
• 소비재 산업, 뷰티, 또는 건강기능식품 산업에 대한 이해도가 높으신 분
• 마케팅, 소셜 미디어, 또는 콘텐츠 산업 관련 경험이 있으신 분
• 신속한 의사결정과 원활한 실행을 가능하게 하는 커뮤니케이션 능력을 보유하신 분

■ 사전 질문

※ 지원서류 제출 시 아래 세 질문에 대한 답변을 함께 제출해주세요. (필수/형식 자유)

1. 국내외 소비재 브랜드 (스킨케어, 메이크업, 이너뷰티 등) 중 앞으로 성장이 기대되는 브랜드와 그 이유를 제시해주세요.
2. 해당 브랜드의 CEO가 된다면 회사/브랜드가 발전하기 위해 첫 번째로 무엇을 하시겠습니까?
3. 해당 과제가 실제 실행과 실질적인 성과로 이어지는데 있어 가장 중요한 장애물은 무엇일까요? 해당 프로젝트의 PM을 맡는다면 해당 장애물을 어떻게 극복할 수 있을까요?

■ 채용 프로세스

• 서류 전형 → 면접 전형 → Reference Check → 처우 협의 → 최종 합격

※ 수습기간 3개월(계약직) 이후 평가에 따라 정규직 전환 됩니다.

■ 안내 사항

• 채용 프로세스는 위와 같이 진행됩니다. 상황에 따라 변동되는 경우 개별 안내 드립니다.
• 서류 전형 검토 결과에 따라 추가 자료를 요청 드릴 수 있습니다.
• 1차 인터뷰 이전 전화 인터뷰 등을 제안드릴 수 있습니다.
• 모든 채용은 수시 채용으로, 합격자가 발생할 경우 공고가 조기 마감될 수 있습니다.
• 채용 확정 후 3개월의 수습 계약직 기간이 있으며, 해당 기간에는 급여 100%가 지급됩니다.
• 제출 자료와 채용 프로세스 전반에서 허위 사실이 발견될 경우 채용이 취소됩니다.